التكوين المهني ولافارج هولسيم تؤهلان مهنيي البناء

بواسطة الخميس 9 مايو, 2024 - 20:29

وقع مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل ولافارج هولسيم المغرب، اليوم الخميس بتامسنا، على اتفاقية إطار تهم تطوير عرض تكويني يلائم حاجيات مهنيي قطاع البناء.

وستمكن هذه الاتفاقية، التي وقعتها بالأحرف الأولى المديرة العامة لمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، لبنى طريشة، والمدير العام للافارج هولسيم المغرب، خوسي أنطونيو بريمو، مهنيي قطاع البناء والأشغال العمومية من الاستفادة من تكوينات مؤهلة في مجالات من قبيل النظافة والسلامة والبيئة، فضلا عن تنمية كفاءاتهم في المجالات المتعلقة بمواد البناء وأنماط التشغيل الجديدة.

وفي ما يتعلق بالتكوين المستمر، ستستفيد لافارج هولسيم المغرب من خبرة مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل من أجل تطوير برامج تكوينية موجهة لمستخدميها وشركائها من المهنيين في قطاع البناء.

أما في ما يخص بالسلامة في أماكن العمل والنهوض بمهن البناء والأشغال العمومية، تعتزم هذه الشراكة تنظيم قوافل تكوينية وندوات مخصصة للتحسيس بالسلامة في الأوراش والمناهج التطبيقية الجديدة المستعملة في الأشغال الكبرى والبناء.

ولتعزيز هذا التعاون الجديد، تم الاتفاق أيضا على تكوين 4 آلاف مستفيد (مهنيي البناء والمجتمعات المتاخمة) على مدى السنوات الثلاث المقبلة في مجال مهن البناء.

وفي كلمة لها بالمناسبة، قالت طريشة إن هذا التكتل الإستراتيجي بين مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل ولافارج هولسيم المغرب يكتسي أهمية خاصة في سياق التحول الرقمي والابتكار في البناء بالمملكة.

وأوضحت أن هذه الاتفاقية الإطار ترمي إلى تقوية كفاءات الشباب من خلال تمكينهم من برامج تكوينية تلائم حاجيات سوق الشغل، فضلا عن تطوير منظومة مواتية للإدماج المهني.

وأضافت طريشة أن “هذه الشراكة بين القطاعين العام والخاص تندرج تماما في إطار التزامنا بمواكبة المهنيين عن طريق تكوينات مؤهلة مصممة بشكل مشترك، بما يمكن من تقريب التكوين من واقع سوق الشغل، وذلك في انسجام تام مع توجهات خارطة الطريق الجديدة لتطوير التكوين المهني”.

وجددت، في هذا الإطار، التأكيد على التزام مكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل بتكوين الشباب، لافتة إلى أن هذا التعاون يجسد مرحلة مهمة في تكريس هذا الالتزام.

من جهته، أعرب بريمو عن ارتياحه لتعزيز الشراكة بين شركة لافارج هولسيم المغرب ومكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل، مما يساهم في تنمية الكفاءات وتثمين الرأسمال البشري، وهي إحدى الأولويات الإستراتيجية بالنسبة للشركة.

كما اغتنم هذه المناسبة للتأكيد على أهمية تكوين مستخدمي المقاولات لمواجهة التحديات المستقبلية.

وفي ما يتعلق بدور المقاولة في الانتقال الرقمي بالمغرب، أبرز السيد بريمو الإرادة التي تحدو لافارج هولسيم المغرب من أجل إحداث منظومة تتلاءم وتنمية الكفاءات.

آخر الأخبار

معما يتوج بجائزة أفضل لاعب شاب بواتفورد
أعلن نادي واتفورد الإنجليزي رسميا عن تتويج الموهبة المغربية الصاعدة، عثمان معما، بجائزة أفضل لاعب شاب في النادي للموسم الحالي، تقديرا لمستوياته الباهرة التي قدمها بقميص “الدبابير”. وجاء هذا التتويج ثمرة لمسار تصاعدي بصم عليه اللاعب طوال ردهات الموسم، حيث نجح في فرض اسمه كركيزة أساسية في تشكيل الفريق الشاب، بفضل انضباطه التكتيكي وتطوره الفني […]
فؤاد العروي يغوص في عوالم التبوريدة واللغات خلال لقاء ثقافي بالمعرض الدولي للكتاب
نظم أمس السبت بالرباط، لقاء ثقافي قدم خلاله الكاتب فؤاد العروي تجربة انغماس ثقافي، نقل من خلالها الجمهور إلى عوالم التبوريدة واللغات، وذلك بمناسبة مناقشة مؤلفيه “الحياة، الشرف، الفانتازيا”، و”المعضلة اللغوية في المغرب”، في إطار فعاليات المعرض الدولي للنشر والكتاب في دورته الحادية والثلاثين. ومكن هذا اللقاء من تقديم قراءة متقاطعة حول الديناميات الثقافية بالمغرب […]
العثماني:شيطنة المذاهب إقصاء للبعد المقاصدي ما يحول الشريعة الإسلامية إلى نصوص مجتزأة
بقلم  الشيخ الصادق العثماني ليس من السهل أن نُقارب الخطاب الذي تروّجه بعض التيارات السلفية المعاصرة دون قدر من الصراحة العلمية والإنصاف المنهجي، ذلك أن هذا الخطاب يتلبّس لبوس الدعوة إلى “الرجوع إلى السنة”، وهي كلمة حق لا يختلف حولها مسلمان، غير أن الإشكال لا يكمن في الشعار المرفوع، بل في المآلات التي يُفضي إليها، وفي […]